周二下午，一個平凡的工作日，我院急診科孫來芳主任在病區(qū)踱步，不時地和病人家屬交談著什么。

“孫主任，您下午也查房嗎？”

“秀霞阿長，我在向病人和家屬了解對我們工作的建議，看看有沒有什么廉政風(fēng)險，這也是‘查房’！最近你的三級網(wǎng)格監(jiān)督開展地怎么樣？”

“正好我想和您一起跟我們急診科的個別人員聊一聊，收集信息，向您二級網(wǎng)格員討教一些經(jīng)驗?！?/span>

“網(wǎng)格化工作我們也都在不斷探索實踐，那我們?nèi)ハ蛏磉吶藛栆粏柫摹\’吧?！?/span>

孫來芳主任在廉政“查房”

孫來芳主任與張秀霞護士長在廉政“問診”

自去年11月起，我院急診科孫來芳主任、張秀霞護士長對科室和黨支部的廉政多了一份責(zé)任和牽掛，廉政“查房”、廉政“問診”成為了他們?nèi)粘９ぷ鞯囊徊糠帧２恢皇窃诩痹\科，在醫(yī)院的各個臨床、行政部門出現(xiàn)了一個新名詞——“特邀監(jiān)察員”，這樣的廉政“問診”與“查房”已成為特邀監(jiān)察員們工作的一種常態(tài)，而這也只是他們監(jiān)察工作中的一小部分。

為進一步推進“清廉醫(yī)院”建設(shè)，強化全院自上而下的組織監(jiān)督體系建設(shè)，2018年11月溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院正式出臺《網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作的實施方案（試行）》，特聘57位特邀監(jiān)察（專）員，建立全院監(jiān)察監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，實施“醫(yī)院黨委——黨總支——黨支部三級網(wǎng)格模式，全院覆蓋，責(zé)任到人”的管理體系，監(jiān)督范圍覆蓋全院各個臨床、醫(yī)技、門急診、護理和職能科室。為全面推動網(wǎng)格化工作，醫(yī)院一級網(wǎng)格員紀委書記吳連拼與紀檢監(jiān)察處深入麻醉科、骨科、兒童呼吸科、新生兒科、耳鼻咽喉科等科室開展專題講座5場，將網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作布置到實處，使網(wǎng)格化監(jiān)督管理成為“清廉醫(yī)院”建設(shè)的常態(tài)化主旋律。

特邀監(jiān)察員聘任儀式

除了開展關(guān)于廉潔紀律的“問診”、“查房”，特邀監(jiān)察員們還需在支部與科室內(nèi)開展廉政教育、收集意見與廉情信息，每月還要填寫特殊的“電子病歷”，將每月的網(wǎng)格化監(jiān)督情況進行上報。根據(jù)上報情況統(tǒng)計，自網(wǎng)格化監(jiān)督管理正式實施三個月來，醫(yī)院各級網(wǎng)格對監(jiān)察監(jiān)督對象宣傳貫徹上級監(jiān)察工作方針政策和規(guī)定118場，開展廉潔教育111場，并常常開展日常監(jiān)督，進行廉情信息、意見建議的收集，盡可能把網(wǎng)格內(nèi)行使公權(quán)力的公職人員在權(quán)力運行中存在的苗頭性、傾向性問題發(fā)現(xiàn)于早，發(fā)現(xiàn)于小，消滅于微，發(fā)揮“身邊人”監(jiān)督的作用。

張秀霞護士長在網(wǎng)格內(nèi)開展廉政教育

孫來芳主任與張秀霞護士長在網(wǎng)格內(nèi)收集意見與建議

網(wǎng)格化監(jiān)督管理能夠進一步推動監(jiān)察“全覆蓋、無死角”目標的實現(xiàn)，特邀監(jiān)察員通過對公職人員進行深層次、高密度的監(jiān)管，促進公職人員主動接受在受監(jiān)督的環(huán)境中工作和學(xué)習(xí)，幫助全院職工牢固樹立不想腐的思想風(fēng)尚，自覺抵制腐朽思想的侵蝕，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

網(wǎng)格化監(jiān)督管理突出了監(jiān)察員的監(jiān)督職責(zé)，使醫(yī)院的監(jiān)察隊伍得到加強，讓身邊事得到身邊人的監(jiān)督，當(dāng)前附二醫(yī)的網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作仍在不斷探索與實踐中，紀委書記吳連拼要求各特邀監(jiān)察員要壓緊壓實主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，把主體責(zé)任擺在首位，強化責(zé)任意識，杜絕形式主義。作為“清廉醫(yī)院”建設(shè)的重要舉措之一，網(wǎng)格化監(jiān)督管理工作勢必進一步濃厚醫(yī)院崇廉倡廉促廉的氛圍，推動“清廉醫(yī)院”建設(shè)向縱深發(fā)展、向基層延伸。

（作者|紀檢監(jiān)察室 林董怡 編輯|宣傳處 欒晨曦）