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      2. 職能處室
        組織人事部(人才工作辦公室、離退休工作辦公室)

        作者:超級管理員 來源: 發(fā)布時間:2024/5/21 10:41:36

        工作職責(zé):

        (一)負責(zé)基層黨組織建設(shè),做好各黨總支、支部設(shè)置并指導(dǎo)日常黨務(wù)管理。

        (二)負責(zé)黨務(wù)干部和黨員隊伍建設(shè),做好黨員發(fā)展、培訓(xùn)及黨費收繳使用。

        (三)負責(zé)醫(yī)院干部隊伍建設(shè),協(xié)助黨委做好職能中層、科主任及護士長的換屆工作及日常干部管理。

        (四)負責(zé)制定人力資源規(guī)劃及戰(zhàn)略舉措,做好人才梯隊建設(shè)及各級各類人才(含博士后)的申報、引進和考核。

        (五)負責(zé)人員編制和崗位管理,統(tǒng)籌全院崗位核定、人員招聘、崗位調(diào)整、崗位聘任、職工年度考核等管理事項。

        (六)負責(zé)人員薪酬管理,具體落實人員工資、行政人員月績效獎、管理績效獎、其他各類績效獎及津補貼的標(biāo)準(zhǔn)制定和發(fā)放,以及人員社保、公積金、公積金補貼等事項管理。

        (七)負責(zé)人事紀(jì)律和人事關(guān)系管理,負責(zé)全院排班及考勤管理,具體開展人事聘用合同、離職、退休等事務(wù)管理,勞動糾紛調(diào)解,員工因私出國(境)管理及特定人員的相關(guān)證件管理及非黨員、非監(jiān)察對象的人員的行政處分。

        (八)負責(zé)員工培養(yǎng)和發(fā)展工作,負責(zé)人員崗位聘任及專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘管理,牽頭醫(yī)院員工進修管理。

        (九)負責(zé)全院員工人事檔案管理。

        (十)負責(zé)離退休人員服務(wù)管理。

        (十一)完成領(lǐng)導(dǎo)及上級部門交辦的其他任務(wù)。



        部門負責(zé)人:

           主任:金煒瑋  副主任:劉奕 張向密


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