2019年12月26日下午，我院“清廉醫(yī)院”建設推進會在育英學術館二樓學術報告廳召開。會議由溫州醫(yī)科大學附屬第二醫(yī)院紀委書記吳連拼主持，邀請了溫州市監(jiān)察委員會委員徐建敏同志作專題講座，邀請了溫州醫(yī)科大學紀委副書記黃建永作“清廉醫(yī)院”建設推進會動員講話。院黨政領導班子成員、職能處長、學科（系）主任、科助理和護士長、黨支部書記、民主黨派負責人等300余人參加了會議。

徐建敏委員從自身對新時代紀檢監(jiān)察工作的認識，結合近期醫(yī)療系統(tǒng)發(fā)生的典型案例談了三大觀念。一是健全“以人民為中心”的理念。腐敗分子在懺悔錄里都會無一例外地提到理想信念喪失、宗旨觀念淡薄、法紀觀念淡薄、道德品質(zhì)敗壞，即毫不例外地遠離了人民群眾。從具體個案來講，隨著監(jiān)察體制改革，辦案人員越來越尊重辦案對象人格，這也是是堅持“以人民為中心”的體現(xiàn)，從紀委監(jiān)委執(zhí)紀執(zhí)法大框架來講，更注重查處侵害老百姓切身利益的腐敗案件、掃黑除惡等案件，醫(yī)療領域和千萬老百姓息息相關，這也是這次溫州醫(yī)療系統(tǒng)腐敗案件在全國造成重大震動的原因，省內(nèi)外都在加大力度嚴肅查處，這是民心所向。二是紀嚴于法，紀在法前。徐委員指出在監(jiān)察體制改革前，存在監(jiān)督盲區(qū)，非黨員干部不是監(jiān)察對象，改革后實現(xiàn)了對所有行使公權力公職人員的監(jiān)察全覆蓋。他從三個方面對紀在法前進行原因剖析：（1）保護干部，抓早抓小；（2）秉承“先處后移”原則，避免帶著黨籍蹲監(jiān)獄。（3）堅持受賄行賄一起查。同時提出了對紀嚴于法的三點認識：（1）法律是底線，是社會全體成員共同遵守的行為規(guī)范，黨紀僅面向黨員領導干部。（2）黨紀處分是黨內(nèi)處分，不是司法處罰。（3）根本目的還是保護干部，扎緊制度籠子，形成“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效機制。徐委員強調(diào)要貫徹落實黨風廉政建設中黨委主體責任，紀委監(jiān)督責任。主體責任是政治責任，也是全面責任，“一崗雙責”已成常態(tài)，領導干部既要管好自己還要管好隊伍，既要抓業(yè)務也要抓廉政。要理直氣壯抓監(jiān)督，做到黨委的重大決策部署到哪里，紀委監(jiān)督就要到哪里，推進主動、有效、全面監(jiān)督工作，同時準確運用監(jiān)督執(zhí)紀四種形態(tài)，堅持懲前毖后、治病救人方針。三是要努力營造良好的政治生態(tài)。政治生態(tài)好，人心就順、正氣就足，政治生態(tài)不好，就會人心渙散、弊病叢生。徐委員結合紅包和回扣問題，強調(diào)要抓好關鍵少數(shù)，保障醫(yī)院的健康發(fā)展。

接著，黃建永書記作“清廉醫(yī)院”建設推進會動員講話。黃書記對醫(yī)院在推進建設“清廉醫(yī)院”方面的積極探索予以充分肯定，同時強調(diào)要清醒認識到存在的突出和典型問題：一是意識決策機制還不夠完善，重點領域關鍵環(huán)節(jié)廉政風險較高，如藥品、耗材、設備等領域；二是個別醫(yī)務人員法紀意識淡薄，仍然存在僥幸心理，認為法不責眾，對紅包回扣危害及后果的認識不足。黃書記指出，推進“清廉醫(yī)院”建設關鍵在于落實執(zhí)行，并提出了五點具體要求：一是勿忘從醫(yī)初心，持守救死扶傷，守護健康的初心。二是科主任、黨支部書記、護士長等領導干部要以身作則，落實主體責任，切實把黨委、紀委工作要求和精神傳達到科室，引導科室職工積極響應，同時充分發(fā)揮網(wǎng)格監(jiān)督員的探頭作用，為推進“清廉醫(yī)院”建設提供支持；三是積極營造良好氛圍，廣泛宣傳發(fā)動；四是強化落實，健全長效機制，完善包括督察制度、回訪制度、醫(yī)德考評制度等制度，同時嚴肅查處違反規(guī)定頂風作案人員，起到懲戒作用；五是“清廉醫(yī)院”建設離不開全體醫(yī)務人員的投身建設，只有在生活小節(jié)日常小事中講規(guī)矩守紀律做表率，才能營造良好的政治生態(tài)，真正打造黨風清正、院風清朗、醫(yī)風清新的“清廉醫(yī)院”。

會議最后，吳連拼書記作總結發(fā)言，并對創(chuàng)建無“紅包”醫(yī)院活動作出工作部署，根據(jù)醫(yī)院《創(chuàng)建無“紅包”醫(yī)院的實施方案》（溫醫(yī)大附二、兒〔2019〕119號），重申指導思想和總體目標、十大主要措施、三個階段的實施步驟等內(nèi)容，并對開展相關具體工作提出四點要求：一是做好全網(wǎng)格宣傳；二是著力構建政治生態(tài)，要把黨的政治建設擺在首位，要加強黨建工作，堅決落實好三會一課、民主生活會、黨員民主評議，要加強干部隊伍的人才建設；三是構建院風清朗的行業(yè)生態(tài)，層層落實好兩個責任，一崗雙責，運用好四種形態(tài)；四是著力完善長效工作機制，全面從嚴治黨，全體推進“不敢腐、不能腐、不想腐”。

                                                                                                                                                                             (編輯|紀檢監(jiān)察處 謝樂丹）