各有關科室、部門：

根據市人力資源和社會保障局《關于2013年度高層次人才創(chuàng)新技術項目重點資助經費申報有關事項的通知》（溫人社發(fā)【2013】104號）精神，現(xiàn)將具體申報工作有關事項通知如下：

一、申報對象：國家百千萬人才、省151人才工程第一、二層次培養(yǎng)人員、市551人才工程第一層次培養(yǎng)人員。

二、申報項目范圍：

屬于我市重點發(fā)展領域、行業(yè)和產業(yè)亟需解決的關鍵技術、共性技術，主要從事對經濟增長、社會進步、文化繁榮有重要意義的應用基礎研究，或開展能產生重大經濟社會效益的關鍵技術創(chuàng)新和科技成果轉化項目。

三、申報條件：

（一）申報人熱愛社會主義祖國，遵紀守法，具有解放思想、實事求是、不斷創(chuàng)新的科學精神和良好的職業(yè)道德；

（二）申報人學風樸實嚴謹，有強烈的事業(yè)心、較高的學術技術造詣和較強的團隊合作精神，學術技術水平在同行中具有一定優(yōu)勢，并具有能在某個學科領域取得創(chuàng)新性進展的發(fā)展?jié)摿Γ?span>

（三）申報項目具有突出的創(chuàng)新成果和較高的創(chuàng)新水平，一般應處于省內領先、國內先進水平，國內領先、達到國際先進水平的項目可優(yōu)先立項；

（四）申報項目應突出開拓性、創(chuàng)新性和應用性，具有顯著經濟效益和市場發(fā)展前景；

（五）申報項目應為首次申報項目。同一項目已獲得國家、省、市有關部門立項資助的，不再重復申報和重復資助；

（六）具備較好的創(chuàng)新平臺和創(chuàng)新機制，具備實施該項目的工作條件和環(huán)境氛圍，有健全的創(chuàng)新管理機制和激勵機制；

（七）項目實施周期一般不超過3年。

四、資助標準：按照“求精、實效”的原則，由專家對申報項目進行評審論證，計劃對10個我市的創(chuàng)新項目進行重點資助，根據項目的實際情況，資助金額每個項目2－10萬元。

五、申報材料：

（一）《高層次人才創(chuàng)新技術項目重點資助經費申請表》（見附件，一式3份，附電子文檔）；

（二）項目可行性報告；

（三）申報人學術技術水平證明材料，包括學歷、職稱、培訓、獎勵、聘書等有關證書復印件；

（四）其他與項目有關的證明材料。

請各申報人于4月22日前將以下材料報人事科。

（一）《高層次人才創(chuàng)新技術項目重點資助經費申請表》（見附件，一式3份，附電子文檔）；

（二）項目可行性報告；

（三）申報人學術技術水平證明材料，包括學歷、職稱、培訓、獎勵、聘書等有關證書復印件；

（四）其他與項目有關的證明材料。

附件：高層次人才創(chuàng)新技術項目重點資助經費申請表 

人事科

二〇一三年四月十日